近(jìn)年(nián)來(lái)，雲南βα(nán)龍陵縣堅持把政治标準作(zuò)¶ 為(wèi)研判幹部的(de)首位原則和(hé)重要(yào)內(nèi)容，★ €₩突出政治導向鮮明(míng)化(huà)、研判內(nèi)容規範化(≤÷↔huà)、聯系走訪常态化(huà)、結果運用(yòng)無縫化(α±↑≈huà)，著(zhe)力把研判工(gōng)作(zuò)轉化(♠λ↕↔huà)為(wèi)增強幹部政治意識和(hé)→←政治擔當的(de)過程。（9月(yuè)28日(r₽★ì)，中國(guó)組織人(rén)事(shìπ♠σ✔)報(bào)）
政治路(lù)線确定後，幹部就(jiù)起決定性因素™♥∞™。新時(shí)代新擔當新作(zuò)為(wèi)，要(y✘ào)充分(fēn)激勵幹部，促進幹部擔當作(zuò)為(wèi∞£)，才能(néng)推動黨和(hé)國(guó)γ家(jiā)事(shì)業(yè)穩步前進π±β，才能(néng)讓廣大(dà)幹部實現(×"✘≠xiàn)人(rén)生(shēng)價值。要(yào)科(kē)學研判←¥ 幹部，要(yào)把加強黨對(duì)一(yī)切工(gōng)作®>β€(zuò)的(de)領導作(zuò)為(wèi)幹部工(gōng)作<>(zuò)的(de)根本準則，将培育政治文(wén)化(huà)、增強“四♠₹≥個(gè)意識”作(zuò)為(wèi)幹部研判的(de)根本目标σ。堅持政治第一(yī)和(hé)注重實績相(xiàng)統一₽α(yī)，日(rì)常工(gōng)作(zuò)表現(xià< &n)和(hé)關鍵時(shí)刻表現(xiàn)相(xiàng)統一(∏♠&♥yī)，正面考察和(hé)反向研判相(xiàng)統一(yī)。
科(kē)學研判幹部要(yào)完善研判制(zhì)度。要(yα¥ào)堅決讓政治上(shàng)的(de)“兩面人(r±↕én)”無所遁形，堅決把政治上(shàng)不( ≈bù)合格的(de)人(rén)調整下(xià)來(lái)。要(σγπyào)出台相(xiàng)應的(de)規章(zhā&&→ng)制(zhì)度，圍繞政治立場(chǎng)、政治忠誠、政治定©α 力、政治擔當、政治能(néng)力、政治自(zì)律等內(≥♣→♣nèi)容，研判幹部對(duì)中央決策部署貫徹執行(xí≠✘×ng)效果，考察“四個(gè)意識”是(shì)否樹(shù)牢；看(k≠$¶≤àn)議(yì)事(shì)決策程序，考察民(mín)主集中♣"λ制(zhì)是(shì)否落實；看(kàn)作(zuò)風(fē♥≈ng)表現(xiàn)，考察價值取向是(shì)否正确；看(k<↑àn)要(yào)事(shì)難事(shì)處置方式，×ε考察政治擔當是(shì)否堅決。
科(kē)學研判幹部要(yào)将研判內(nèi)容落地(dì)落'₩€實。要(yào)把政治表現(xiàn)的(de)研判充×₹分(fēn)融入重點任務和(hé)工(gōng≤≤)作(zuò)落實之中，融入幹部生(shēng>•)活圈子(zǐ)和(hé)言語談論之中，努力解決政治素質難于把握、¥♦顯性不(bù)強的(de)問(wèn)題。建♠¥φ立和(hé)完善領導班子(zǐ)成員(yuán)、組織部門(mé←n)部務會(huì)成員(yuán)聯系部門(mén)和(hé)鄉(≠♥xiāng)鎮領導幹部制(zhì)度，利用(yòng)民(→↕mín)主生(shēng)活會(huì)、“三會(huì)σλ一(yī)課”、黨建督查等近(jìn)距離(lí)接觸幹部的(de)機(jī)≈會(huì)，采取“拉家(jiā)常”式談話(huà)、工¥♣©(gōng)作(zuò)現(xiàn)場(chǎng)調研、無記名問(wèn)∞♣卷測評等方式，靈活動态地(dì)對(du<≈φì)幹部政治表現(xiàn)進行(xíng)全方位掃λ 描。
科(kē)學研判幹部要(yào)注重方式方法。要λ↑(yào)對(duì)各級領導班子(zǐ)，科(kē)學研™≤判，研判組要(yào)實行(xíng)研判工(¥↔gōng)作(zuò)紀實，全面記錄研判過程、發現(xiàn)問(wèn✘α↑)題和(hé)意見(jiàn)建議(yì)。把“一(yī)時(shí)”與“一"¶₽(yī)貫”貫通(tōng)起來(lái)，把研判結果與日( ↔rì)常監督、年(nián)度考核、追責問(wèn)責等情況無縫對(duì)接≈ α，建立政治表現(xiàn)正反“雙面清單”，對(d÷ uì)有(yǒu)傾向性苗頭性問(wèn)題的(de)，一(yī€π✘)律及時(shí)嚴肅處理(lǐ)。
（作(zuò)者：陳猛）
杭州億幫網絡科技有限公司是(shì)一(yī)家(ji↔β•™ā)緻力為(wèi)政府組織人(rén)事(shì)提供專業(yè)管理(l♣•ǐ)咨詢和(hé)信息化(huà)平台解決方案π∞∞₽的(de)科(kē)技(jì)型公司，公司以高(gāo)科(kē)技(jλ<ì)為(wèi)起點，以信息技(jì)術(shù)研發為(wèi)核心，以強大©↔₹(dà)的(de)技(jì)術(shù)隊伍§$為(wèi)支撐，秉承 ” 群策群力，共建共赢 £>β ” 的(de)企業(yè)精神，依靠技(jì)術(shù)能≈φ₹(néng)力和(hé)對(duì)行(xíng)業(yè)理(lǐ)解，×'切實圍繞客戶管理(lǐ)應用(yòng)需求，多(duō)年(nián)±©♦來(lái)在信息化(huà)領域為(wèi)用(yòng)戶提供了(le)↑"ε£優秀的(de)軟件(jiàn)、專業(yè)的(de)"π♦信息化(huà)解決方案以及卓越的(de)服務，得(de)到(dào↑'±)了(le)廣大(dà)用(yòng)戶的(de)充分(fēn)認可(kě)和δφ♥(hé)業(yè)界的(de)充分(fēn)肯定。公司服務內(nèi)容覆蓋₽₩信息系統的(de)全生(shēng)命周期，也♦&φλ(yě)為(wèi)客戶提供信息化(huà)頂層設計(jì)與規劃§₩咨詢、應用(yòng)軟件(jiàn)開(kā¶∏i)發、系統集成、運維服務和(hé)運營服務等全方位專業(yè)服&±↕務。
經過多(duō)年(nián)發展，公司現(xiàn)有(yǒu)←£↓核心産品幹部信息管理(lǐ)系統、幹部研判輔助管理(lǐ)系統、因私出國(↕ guó)（境）管理(lǐ)平台、幹部任免↕ ↓←上(shàng)會(huì)系統、幹部測評管理(lǐ)系統等多(∑ &duō)套解決方案在全國(guó)多(duō)個(€ ✘gè)組織部門(mén)得(de)到(dào)很(h♠'≠♣ěn)好(hǎo)的(de)應用(yòng)。
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